海拓2024技能發(fā)展計劃——“創(chuàng)新、賦能、破局”

時間:2024-07-31

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導語:工業(yè)線束組件行業(yè)正迎著快速變化的市場環(huán)境和個性化的用戶需求,從而衍生出生產流程中的存在細微不暢、產品定制化過程中的精準度等挑戰(zhàn)。

  如何管理超6萬SKU的產品線?

  如何保證2000萬套產品的高效生產與快速交付?

  工業(yè)線束組件行業(yè)正迎著快速變化的市場環(huán)境和個性化的用戶需求,從而衍生出生產流程中的存在細微不暢、產品定制化過程中的精準度等挑戰(zhàn)。

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  應對挑戰(zhàn),賦能先行

  卓越的生產效率和產品質量是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的基石。海拓電子以創(chuàng)新為驅動,致力于在生產領域掀起一場變革,通過對員工進行系統(tǒng)的培訓,確保了團隊的靈活性和應變能力,能夠迅速適應市場的變化,及時響應客戶的需求。近日,海拓供應鏈和產品管理中心聯(lián)合開設了豐富多彩的培訓活動,經過精心策劃與布局,共設有12節(jié)理論課程和5節(jié)實踐課程,旨在為員工提供全方位的知識與技能培養(yǎng)。

  理論指導,實戰(zhàn)落地

  培訓內容覆蓋線材識別、工藝說明等基礎知識,更引入了高階技能如8D問題分析與解決、精益生產管理等,確保每位員工都能從理論到實踐,全面掌握生產流程中的每一個細節(jié)。

  值得一提的是,本次培訓創(chuàng)新性地融入了"實戰(zhàn)技能強化與沉浸式學習體驗"模塊。通過實物樣本的直觀展示與操作演示,使員工在真實的工作環(huán)境里實現(xiàn)技能的提升。

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  打破現(xiàn)狀,超越極限

  歷經兩個月的密集培訓,產線員工的操作技能得到顯著提升,整體工作效率提高25%。

  93%?116%,品質與效率的雙重飛躍

  以焊錫崗位為例,某員工的生產效率從原先的93%提升至116%,不合格品率也得到了有效控制。同時,技能崗位和瓶頸工序的處理時間平均縮短了20%,為小批量多品種訂單的快速交付打下了堅實的基礎。

伺服驅動器

  圍繞“以客戶為中心”的核心價值觀,當前海拓已精心規(guī)劃了未來半年的培訓計劃,涵蓋了一線管理技能、品質管理技巧以及8D問題分析等,共計10余次,以確保培訓的持續(xù)性和系統(tǒng)性。我們相信,這種持續(xù)的努力和改進將為客戶帶來更可靠、更高效的產品與服務。

  在這個充滿挑戰(zhàn)與機遇的時代,海拓始終堅持客戶至上的原則,不斷提供個性化、高質量的服務,我們期待著與您一起攜手共創(chuàng),實現(xiàn)共贏。

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