自入職以來
她始終以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和極高的責(zé)任心
面對(duì)每一項(xiàng)工作任務(wù)
從一名普通員工起步
不斷磨礪自我
逐步晉升為車間組長(zhǎng)
并創(chuàng)造出多項(xiàng)工作佳績(jī)
今天我們要認(rèn)識(shí)的是
來自仕優(yōu)驅(qū)動(dòng)電子車間的高媛
群“星”閃耀系列故事
“要管理好一個(gè)團(tuán)隊(duì)，首先要管理好自己。”作為一名車間組長(zhǎng)，高媛深知自我管理的重要性。在日常工作中，她始終以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，以認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對(duì)待每一個(gè)工作細(xì)節(jié)，起到了良好的表率作用，帶領(lǐng)車間班組成員共同進(jìn)步。
“敢于負(fù)責(zé)、樂于奉獻(xiàn)。”是很多人對(duì)高媛的印象。仕優(yōu)發(fā)展初期，在制造二部沒有物料員和巡檢員的情況下，她主動(dòng)承擔(dān)了這兩者的部分職責(zé)，以確保生產(chǎn)流程的順利進(jìn)行。同時(shí)，她還不斷創(chuàng)新工作方法，探索更加高效、更加科學(xué)的生產(chǎn)管理方式，大大提高了工作效率和質(zhì)量。
“一個(gè)人的力量是有限的，只有團(tuán)隊(duì)協(xié)作，才能取得更大的成功?！备哝路浅Ｗ⒅貓F(tuán)隊(duì)內(nèi)部的溝通與協(xié)作，她會(huì)積極傾聽員工的意見和建議，關(guān)注員工的需求和感受，并根據(jù)團(tuán)隊(duì)實(shí)際情況，制定了一系列正向激勵(lì)措施，激發(fā)了員工的工作熱情和創(chuàng)造力，提高了整個(gè)團(tuán)隊(duì)的凝聚力，創(chuàng)造了和諧的工作氛圍。
“知不足而奮進(jìn)，望遠(yuǎn)山而力行?！碧峒拔磥淼墓ぷ髂繕?biāo)，她表示，仍會(huì)一如既往地保持對(duì)工作的熱情和敬業(yè)精神，不斷提升自身技術(shù)水平及管理能力，為公司發(fā)展貢獻(xiàn)更多力量。
以文字傳遞力量，以鏡頭記錄故事
捷昌人的故事未完待續(xù)
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